Seneste nyheder

Næst efter spørgsmålet om medarbejderne trives og har det godt, bør dette spørgsmål interessere enhver virksomhedsleder.    eNPS  – Employee Net Promoter Score – er et effektfuldt spørgsmål, der skaber refleksion hos den enkelte medarbejder, og genererer et super-effektivt nøgletal, som ledelsen kan bruge som styringsredskab.  Spørgsmålet kan nemt integreres i

Et team ledet af Professor og leder af Psykiatrisk Center Nordsjælland, Per Bech, har set nærmere på de ca. 500.000 anonyme trivselsmålinger i Worklife Barometers database. Hans videnskabelige undersøgelse har påvist en signifikant effekt ved brugen af Howdy og det proaktive beredskab tilknyttet løsningen.